中层干部执行力执行力建设课件(PPT 41页)
中层干部执行力执行力建设课件(PPT 41页)内容简介
蒋小华老师:中国战略执行第一人
执行力:企业不得不长期关注的主题
解读企业执行力问题>>>
商界领袖谈执行力
什么是执行?
结果导向
员工和企业是什么关系?
执行是“我做了吗”?
九段秘书测试:请问你员工是几段?他的结果值多少钱?
获得结果:2BC原则
执行工具:YCYA
小结:内心6思
责任逻辑
思 考:
别让猴子跳回你的背上
执行工具:3L(猴子管理法)
千万别让人进入组织就责任下降
执行工具:消灭借口4R法
说对话办对事
沟通目标:鼓舞对方达成行动
沟通步骤:编码、解码、反馈
沟通底线:说对方想听的、听对方想说的
沟通策略:不战而屈人之兵(亲和力)
沟通策略:运畴惟幄,志在必得 (同理心)
综合案例练习:夫妻对话
如何执行战略?
企业战略执行失败的四大关键原因
战略执行的关键点
战略执行工具:平衡计分卡
平衡计分卡的4个维度
战略执行五大步骤
诸葛亮、马谡与守街亭
战略假定:
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃
不出手永远没有赢球的机会
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执行力:企业不得不长期关注的主题
解读企业执行力问题>>>
商界领袖谈执行力
什么是执行?
结果导向
员工和企业是什么关系?
执行是“我做了吗”?
九段秘书测试:请问你员工是几段?他的结果值多少钱?
获得结果:2BC原则
执行工具:YCYA
小结:内心6思
责任逻辑
思 考:
别让猴子跳回你的背上
执行工具:3L(猴子管理法)
千万别让人进入组织就责任下降
执行工具:消灭借口4R法
说对话办对事
沟通目标:鼓舞对方达成行动
沟通步骤:编码、解码、反馈
沟通底线:说对方想听的、听对方想说的
沟通策略:不战而屈人之兵(亲和力)
沟通策略:运畴惟幄,志在必得 (同理心)
综合案例练习:夫妻对话
如何执行战略?
企业战略执行失败的四大关键原因
战略执行的关键点
战略执行工具:平衡计分卡
平衡计分卡的4个维度
战略执行五大步骤
诸葛亮、马谡与守街亭
战略假定:
一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃
不出手永远没有赢球的机会
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