企业海外并购文化风险管理研究(DOC 55页)

第1章 绪论....1
1.1论文写作的背景及意义....1
1.1.1 论文写作的背景....1
1.1.2 论文写作的意义....1
1.2国内外对并购文化风险研究现状....2
1.2.1 国外研究现状....2
1.2.2 国内研究现状....3
1.3 本论文的总体思路及内容....4
1.4 论文的研究方法..4
第2章 相关理论综述....6
2.1海外并购的内涵....6
2.1.1 海外并购的概念....6
2.1.2 海外并购的特点....6
2.2 文化风险的内涵....7
2.3 海外并购的文化风险产生原因....10
2.4 本章小结....14
第3章 海外并购文化风险管理体系....15
3.1 企业海外并购文化风险的识别....16
3.2 企业海外并购文化风险的预警....18
3.3 企业海外并购文化风险的评价.19
3.4 企业海外并购文化风险的管理....24
3.5 本章小结25
第4章 我国企业海外并购文化风险管理及实证分析....26
4.1 我国企业海外并购中的文化风险现状....26
4.2 我国企业海外并购中的文化风险管理....26
4.3 我国企业海外并购的文化风险管理的实证分析....28
4.3.1 并购双方简介....28
4.3.2 并购过程简要回顾....29
4.3.3 上汽并购双龙的文化差异分析....30
4.3.3.1 中韩两国环境层面文化差异分析...30
4.3.3.2 中韩两国企业层面文化差异分析...32
4.3.4 上汽并购双龙文化风险识别...35
4.3.5 上汽并购双龙文化风险评价...37
4.4 本章小结....41
第5章 企业海外并购文化风险管理的对策....42
5.1 并购前详细评估....42
5.2 选择合适并购企业文化整合模式....42
5.3 配合其他整合工作....43
5.4 进行跨文化训练43
5.5 发挥多元化优势44
5.6 本章小结... 44
结论....45
参考文献....46
致谢....49
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