劳动监察大队内部管理制度(DOC 71页)

1、劳动监察日常巡查制度•••••••1
2、劳动监察大队AB角岗位责任制2-3
3、监察大队学习制度•••••••••••4
4、案件集体讨论制度•••••••••••5
5、办公办案设备管理制度•••••••6
6、错案责任追究制度•••••••••••7
7、大事汇报和大案报告制度•••8-9
8、劳动监察大队首问责任制度•••••••••••••10-11
9、监察大队一次告知制度••••••12
10、劳动监察、工伤认定案件限时办结制度•••••••13
11、劳动监察大队服务承诺制度••14
12、劳动监察大队安全卫生制度••15
13、劳动监察大队失职追究制度•••••••••••••16-17
14、劳动监察大队印章、介绍信管理制度••••••••18
15、执法文书使用管理制度••••••19
16、预防处置劳动保障突发紧急事件工作预案•20-25
17、劳动保障主办监察员管理办法••••••26-27
18、劳动保障监察协管员管理暂行办法•••••••28-31
19、劳动保障监察协管员考核暂行办法•••••••32-34
20、劳动保障监察案卷档案管理办法•••••••••35-42
21、劳动监察大队形象建设规范•••••••••••••43-47
22、劳动监察原则48
23、劳动监察工作职责••••••••••49
24、劳动监察内容50
25、劳动监察员权利••••••••••••51
26、劳动监察员、工伤处理员准则•52
27、劳动监察办案准则••••••••••53
28、监察大队接听电话规定••••••54
29、劳动监察文明用语•••••••55-56
30、劳动监察忌语57
31、劳动监察、工伤认定“三优”文明窗口工作标准•••••••••••58-59
32、劳动监察员、工伤处理员廉政八不准•••••••••60
33、劳动保障监察、工伤处理员六条禁令•••••••••61
34、劳动保障行政处罚程序•••62-64
35、劳动监察工作程序流程••••••65
36、劳动监察工作五结合•••••66-67
37、劳动监察大队综合工作分解表68
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