某建立企业年金计划研究报告(doc 11页)

一、某集团整体情况及养老保险的开展情况
二、某集团建立企业年金的必要性
三、某建立企业年金的运行模式
四、企业年金的组织机构、相互关系及主要职能
五、企业年金管理总体工作流程
六、某集团企业年金方案的设计框架
七、制约企业年金建立的因素及支持性政策建议

 

国有大型企业从事着国家重点产业的生产和经营，在国民经济中发挥着举足轻重的作用，在建设具有中国特色的社会主义市场经济进程中，能否帮助国有大型企业走出困境，增强市场竞争力和凝聚力，关系到国有企业改革及国家经济改革的成败。企业年金制度正是在我国加入WTO之即，国家推出的一项福利保障政策。企业年金的建立在推进企业人事制度改革，建立多元化的分配补偿机制，增强企业凝聚力，深化国企改革等方面具有重要意义。

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