人力资源咨询体系与方法论(PPT 34页)
人力资源咨询体系与方法论(PPT 34页)内容简介
帮助客户善用人力资源以取得商业上的成功
企业面临的挑战
企业在组织结构方面常见的问题
职位评估
平衡计分卡
平衡计分卡结构开发
薪酬体系简单的讲
绩效薪酬的来源
Defining Total Rewards
西三角的项目实施方式
客户的资源和项目组
我们的经验
下一步的工作
联系我们
..............................
用户登陆
企业咨询热门资料
企业咨询相关下载