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中小勘察设计企业改制研究建筑设计咨询(PDF 53页)

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企业咨询
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勘察设计企业,企业改制,建筑设计,设计咨询
中小勘察设计企业改制研究建筑设计咨询(PDF 53页)内容简介
目录
中文摘要.iii
ABSTRACTiv
1 选题背景与研究目的及意义..1
1.1 选题背景与研究意义l
1.1.1选题背景.1
1.1.2研究的意义一2
1.1.3国内外研究现状..3
1.2 主要研究内容5
1.3 技术路线5
2 企业改制的理论依据、现状和改制模式7
2.1 事业单位改制的理论依据7
2.2 改制的历史回顾8
2.2.1事业单位改制的历史8
2.2.2勘察设计企业的改制历史..9
2-3 改制的主要模式一1l
2.3.1事业单位的改制模式11
2.3.2勘察设计行业的改制模式14
2.4 改制后的企业形态14
3 山东圣凯建筑设计咨询有限公司的现状与发展分析..16
3.1 山东圣凯建筑设计咨询有限公司成长与改制发展历程16
3.2 现代企业制度的建立一21
3.3 薪酬模式方案的确立一23
3.3.1薪酬模式方案23
3.3.2该院设计人员绩效考核方案26
3.3.3行业内的薪酬模式28
3.4 股权结构的变化一29
4 山东圣凯建筑设计咨询有限公司改制方案探讨一32
4.1 改制的必要性.32
4.2 改制方案.33
4.3 改制方案探讨.35
5 结论与有待进一步研究的问题.39
5.1 论文的主要结论39
5.2 有待进一步研究的问题..39
参考文献41
作者简历.43
独创性声明.44
学位论文数据集.45
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