论东莞某公司的执行力(ppt 18页)

论东莞某公司的执行力目录：
一、执行力培训的意义
二、对执行力的认知
三、换位游戏、盲人接龙、碰碰人
四、执行力不佳的问题点
五、有执行力的人的九个特点
六、如何提高下属的执行力 ？
七、企业内部沟通文化
八、执行力更需要“韧性”
九、执行力的实行格言

..............................