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中国传统文化中的人本管理智慧讲义(ppt 42页)

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经营管理
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中国传统文化,人本管理智慧
中国传统文化中的人本管理智慧讲义(ppt 42页)内容简介

中国传统文化中的人本管理智慧讲义目录:
一、孙悟空是个好员工
二、《孙悟空大闹五庄观》

 


中国传统文化中的人本管理智慧讲义内容提要:
曹操与孙悟空:力量型的杰出代表
“说曹操,曹操到”这句俗语,说明了曹操那种雷厉风行的行动力。孙悟空呢,则是一个筋斗十万八千里。他们似乎拥有某种神秘的力量,总是能够做到言必行、行必果。
这种性格的人比其他性格类型的人更加崇尚行动。他们通常是组织中的铁腕人物,目光所向,无坚不摧。
他们在意工作的结果,对过程和人的情感却不大关心。他们喜欢控制一切,并强硬地按照自己的意愿发出指令。他们显得是那样霸道、粗鲁、冷酷无情。
……

诸葛亮和唐僧:完美型的化身
诸葛亮的兴趣在于思考人生的价值。他用尽了一生,把自己的职业生涯打造得如此完美无缺。
如果不是刘备三顾茅庐,诸葛亮很可能会成为一个伟大的诗人、文学家或思想家。尽管如此,他的一篇《出师表》仍然让许多文学家为之自惭。
和诸葛亮一样,唐僧也是一个典型的完美型。他们往往着眼于长远的目标,他们比其他性格类型的人想得更多,所以总是能够从一个更高的层面来看待问题。他们有着异乎常人的天赋,因而表现出音乐、哲学、艺术等多方面的才华。他们识英雄、颂英雄、为感情落泪。他们崇尚美德,并且孜孜不倦于探索人生的意义。他们乐于为自己选择的事业做好规划,并确保每个细节都能做到完美无瑕。
……

和平型的人生态度有许多看似矛盾的地方:
他们性格低调,但并不像完美型那样容易绝望。
他们厌恶那种不稳定和混乱的工作环境和生活状态,可在暴风雨中他们却能够表现出令人惊叹的镇定。
当活泼型在尖叫、力量型在攻击、完美型在消沉的时候,只有和平型还能冷静处事。他们通常会后退一步,静观其变,然后默默地向着一个他认为正确的方向前进。他们不会被感情冲昏头脑,对愤怒也好象无动于衷。
他们做事拖沓,但在复杂的局势中却能够保持沉默、并且富有耐心。


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