人事经理的角色和主要任务(ppt 49页)

人事经理的角色和主要任务目录：
一、人力资源部门在组织内的地位
二、人事经理的主要工作任务
三、企业发展不同阶段人事经理的不同角色与主要任务
四、人事经理的一般素质要求
五、面向21世纪的人力资源管理

 

人事经理的角色和主要任务内容提要：
人力资源部门的控制职能：
1、对每一位员工的应聘资料要详细核实；
2、搞清并核实员工的基本人事信息：如家庭地址、家庭电话、身份证、档案所在地等；
3、注意用人的基本安全；
4、预测人员的流动状况；
5、制定公司内的保密制度；
6、和特殊员工签定“竞业避止”制度；
7、员工的培训协议
8、员工在公司各部门的调动。
人事经理的主要工作任务：
1.人力资源部门的主要工作内容
2.人力资源工作的主要工作流程
3.人力资源管理的主要制度
4.国际跨国公司人力资源部职能案例

 

 

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