您现在的位置: 精品资料网 >> 企业管理 >> 管理知识 >> 资料信息

《企业管理新思路与方法》综合练习题(doc 7页)

所属分类:
管理知识
文件大小:
28 KB
下载地址:
相关资料:
企业管理,思路,方法,综合练习题
《企业管理新思路与方法》综合练习题(doc 7页)内容简介
《企业管理新思路与方法》综合练习题内容提要:
1.“双因素理论”所说的双因素是指“预防因素”和“激励因素”。
古典管理理论是建立在---基础上的,行为科学理论以----作为理论的出发点,现代管理理论是以-----作为基础的,而到了80年代,企业管理理论是建立在--------基础上的。
(1)“经济人”假说 (2)“社会人”假说 (3)“决策人”假说 (4)“复杂人”假说
2.1911泰勒发表--------一书,标志着管理学的创立。
(1)《计件工资制》 (2)《工场管理》 (3)《科学管理和方法》 (4)《科学管理》
3.马克思?韦伯分析了作为组织运行基础的权力。他将权力分为----、--------和--------。
4.被授予1978年度诺贝尔经济学奖的管理学是----------
(1)F.W.泰勒 (2)戴维?麦克利兰 (3)切斯特?巴纳德 (4)赫伯特?西蒙
5.判断多元化的重要标志之一,是企业主导产品的销售额低于该企业销售总额的一定比例,这个比例一般在------左右。
(1)50% (2)60% (3)70% (4)80%
6.我国的长虹集团原来以生产彩色电视机为主,后来扩展到电冰箱、空调、VCD,这属于:(1)横向多元化 (2)纵向多元化 (3)多向多元化 (4)非相关多元化
7.我国企业多元化经营需要考虑的制约因素有:(1)资本结构 (2)外部环境 (3)企业管理水平 (4)技术水平
8.从评估角度看,无形资产可以分为:
(1)知识产权类 (2)专利类 (3)公共关系累 (4)其他类
..............................