某公司办公管理制度(doc 13页)

某公司办公管理制度目录：
一、员工办公制度
二、文明办公制度
三、办公室值班制度
四、管理处接待来访设诉工作制度
五、用户投诉处理制度
六、业主投诉处理和分析制度
七、业主意见调查和回访制度
八、管理处接待来访投诉定期固访制度
九、回访工作制度
十、住宅区管理处回访回访制度

 

某公司办公管理制度内容摘要：
员工办公制度：
为加强管理、严明纪律、发挥效益、创一流服务质量，特制定以下规定：
一． 出勤：一月内迟到或早退两次扣一天工资。
二． 请假：必须要请假条，写明事由，由部门负责人批准，办公室核实。一天以上由主任批准，三天以上要经理批准，擅自离开者，按自动辞工处理，扣发15天工资。
（1） 请事假扣发当天工资。
（2） 请病假，必须要有医生证明，三天以内工资照发，三天以上扣除请假期间工资。
（3） 旷工者除扣当天工资外，年终奖扣发一天工资。
（4） 请假一天以上请假者必须提前申请。
（5） 上班时间内，必须坚守岗位，如检查不在岗位范围内，则按未上班处理，扣半天工资。

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