工作人才队伍建设与社会工作初步规划(ppt 57页)

工作人才队伍建设与社会工作初步规划目录：
一、社会工作的专业内涵
二、社会工作在我国得到重视的起因
三、党和国家高度重视社会工作人才队伍建设
四、社会工作对构建和谐社会的重要意义
五、国外和港、澳地区社会工作情况
六、民政工作“三支队伍”建设
七、民政新增工作职能
八、先进地区的社会工作
九、民政领域的社会工作职业分布
十、全国各地关注程度
十一、社会工作制度体系四大机制
十二、………………

工作人才队伍建设与社会工作初步规划内容摘要：
　　综合世界各国的社会工作的的理论和实践，专业意义上的社会工作，是一种以助人为宗旨，运用专业知识、理论和方法，协调社会关系、预防和解决社会问题、促进社会公正的专门职业。
　　改革开放为我国经济社会带来了巨大的发展活力，促进了人们思想观念的全面进步。但与此同时，一些长期性、根本性、深层次的矛盾和问题逐渐显露，一些新的阶段性矛盾集中凸显。比如：
　　１．在发展领域，城乡、区域、经济社会发展失衡，贫富差距扩大，一条腿长一条腿短的矛盾突出。
　　２．在民生领域，失业贫困、社会保障、收入分配等方面的社会矛盾日益突出。人们抱怨民生提速太慢，教育、医疗、住房存在的问题仍需要下大力气去解决。
　　３．在管理领域，社会管理、社团管理、社区管理、人口管理、治安管理以及网络管理等面临严峻挑战。
　　４．在服务领域，政府公共服务职能越位、错位、缺位现象并存，公共服务的投入欠账多、投入少、次序乱、不公平，难以及时、有效地满足职工群众个性化、多样化、系统化的需求。
　　５．在思想领域，一些官员忧患意识、公仆意识和节俭意识淡薄，理想动摇，思想混乱，私欲膨胀，大大降低了作为传统政治优势的思想政治工作和群众工作的说服力、动员力和公信力。
　　６．在文化领域，追名逐利、虚无浮躁、趣味低俗、学术腐败、网络依赖现象大量存在，导致文化产品质量下降，严重影响了社会主义先进文化建设。
　　７．在价值领域，诚信缺失，道德失范，心态失衡，群体冷漠，急功近利，价值混乱，这冲击到了整个社会的道德价值底线。

 

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