某科技公司内部控制制度程序文件(DOC 18页)

一、目的…1
二、适用范围……1
三、名词定义……1
四、内容…1
五、核准公布实施4
六、附件…4
一、目的
为使员工雇佣管理有所遵循，特制定本办法。
二、适用范围
本办法适用于公司全体员工。
三、名词定义
雇佣包括人员的招募、试用、人事异动、续约及离职。
四、内容
41招募：
41.1公司依整体发展需要与营运计划，拟订用人计划，
各部门得因业务需要提出【人员增补申请单】，
请求人员增补，经总裁室核准后实施。
41.2具有下列情形之一者，不得雇佣:
曾在本公司或相关企业被开除，或未经批准擅自离职者。
受剥夺政治权利之宣告尚未复权者。
通缉在案者。
受有期徒刑之宣告尚未结案者。
经本公司医务机构或指定医院体格检查不合格者。
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