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六标准差的行动步骤(ppt 41页)

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六西格玛管理
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六标准差,行动步骤
六标准差的行动步骤(ppt 41页)内容简介

六标准差的行动步骤目录:
一.六标准差的理论
二.六标准差的行动步骤及工具
三.六标准差的实务挑战
四.参考文献

 

 

六标准差的行动步骤内容简介:
    检验六标准差是否符合现有的公司环境1.公司现有的产品绩效比同业(或理想水平)还差吗?如果公司现有主要产品的绩效已比同业高很多;或接近理论上的绩效极限,则最好不要推行新的,革命性的系统.2.有足够的理由说服总经理亲自参与这个方案吗?在六标准差的核心观念中,有一项:(核心领导:总经理亲自参与并负全责);因此,如果没有得到高层的支持,最好不要轻易发动.如果你是一个部门的主管,那是可以在你可掌握的范围内推行.3.公司内是否己有一套有效的(持续而且长期有效的管理与改善系统);如果公司目前的系统已经很有效,使用现有的系统就可以了,不须要再另建一套.


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