您现在的位置: 精品资料网 >> 行业分类 >> 医疗机构管理 >> 医疗知识 >> 资料信息

医疗企业劳动合同法--员工入离职管理(ppt 53页)

所属分类:
医疗知识
文件大小:
487 KB
下载地址:
相关资料:
医疗企业,企业劳动合同,劳动合同法,员工,离职
医疗企业劳动合同法--员工入离职管理(ppt 53页)内容简介
医疗企业劳动合同法--员工入离职管理目录:
一、《劳动合同法》概述
二、《劳动合同法》重点内容介绍
(一)对公司制度的规定:
(二)“劳动合同”订立必备条款:
(三)劳动合同期限:
(四)试用期的规定:
(五)劳动合同解除和终止
(六)特别规定
三、把握员工入职管理预防劳动争议
(一)把握入职细节的必要性
(二)劳动者、劳务人员主体资格审查、责任
(三)签订合同的行为规范
(四)事实劳动关系的认定
(五)劳动合同法的知情权:
(六)劳动合同必备条款的约定:
(七)其他约定:
(八)劳动合同变更:
四、劳动关系结束离职管理
(一)离职的概念
(二)离职争议种类
(三)避免离职争议重点环节
(四)完善履行合同过程管理
(五)法定解除条件
(六)试用期解除要件
(七)违纪解除要件
(八)失职要件
(九)双重劳动关系
(十)不胜任解除要件
(十一)医疗期满解除要件
(十二)客观情况变化解除要件

..............................