纺织行业目标管理、绩效考核与员工激励(ppt 72页)
纺织行业目标管理、绩效考核与员工激励(ppt 72页)内容简介
纺织行业目标管理、绩效考核与员工激励目录:
1、目标管理:用目标来进行管理
2、目标管理有什么好处?
3、目标管理需要怎样的组织结构?
4、目标管理推行的5个步骤:
5、如何设定并分解目标的12步:
6、由控制到协助的转变:
7、为什么我们需要绩效管理?
8、绩效管理中我们应该反思的问题
9、绩效管理流程
10、绩效评估结果的用途是什么?
11、个人发展计划的内容
12、好的管理就是一种激励
13、……
纺织行业目标管理、绩效考核与员工激励内容提要:
目标管理有什么好处?
提升团队绩效
改变员工的工作态度
使思考和行动的方法合理化
促进双向沟通
提高工作士气
……
绩效评估结果的用途是什么?
用于薪资的分配和调整
用于职位的变动
用于员工培训和发展的改进计划
作为员工选拔和培训结果的有效标准
制定个人发展计划(IDP)
……
创业心态带给你什么?
让你更快的脱颖而出
让你获得更多奖赏
让你更轻松、更快乐
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