某医药集团培训体系核心理念(doc 53页)

一、培训中心组织机构
二、培训中心岗位描述
三、讲师队伍建设与课题开发
四、培训对象类别
五、培训资格认证
六、培训类型与形式
七、培训内容
八、培训实施流程
九、教务管理与监控
十、需求调研与培训计划
十一、培训评估与成果转移
十二、培训费用管理
十三、培训与人事管理关系
十四、培训后勤服务
十五、网络学校与三九视角

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