您现在的位置: 精品资料网 >> 行业分类 >> 冶金行业 >> 资料信息

某矿业集团有限公司承包方案(DOC 6页)

所属分类:
冶金行业
文件大小:
25 KB
下载地址:
相关资料:
有限公司,公司承包方案
某矿业集团有限公司承包方案(DOC 6页)内容简介
第一条指导思想
第七条奖罚规定
第九条考核机构及仲裁时间
第二条承包原则
第五条承包形式
第八条承包的有关规定
第六条承包内容
第十一条本方案如有与上级文件规定抵触时按上级文件执行
第十二条本方案解释权、修改权归公司
第十条提供考核数据的规定
第四条承包期限
10、公司所属各部门,要制定出各部门的管理办法,上报公司,
由公司统一汇编成册,形成全公司一整套的管理体系。
11、公司负责各井的工伤保险费用,具体细则由综合部制定。
12、各井的承包指标,是根据各井的不同条件,依据2017年作业计划,
结合公司目前各项定额水平,以及目前市场人力工资水平,再加上新核定的井上、
下辅助工人和管理人员的分类定员人数工资总额进行测算的。
13、由于公司的原因或上级部门的原因,造成井口停产的由公司负责,
由于井口自己管理不善等原因造成井口停产的由井口自己负责。
14、承包期内各井发生的计划外工程,由各井按公司计划外工程管理工作流程办理
。否则公司不预验收和结算。
1、井区包吨煤成本,超支不补,结余分配的承包原则。
1、公司对所属各井实行行政井长一人承包。
1、公司成立仲裁委员会
1、各井的考核煤量,以外运煤量为准,涨吨煤全部归井区。
1、地测科提供产量和掘进延米验收单,量帮计量产量。
1、月份考核包的材料费和其它支出成本指标实现结余时,
按结余额的75%提奖,但包的其它指标有一项未完成,不兑现本期结余奖,包得成本指标超支时,等额扣减工资总额。
1、公司对所属各井实行“四包、四保”,即:包生产任务、包后劲(总延米、重点工程)、
包直接单位成本(工资费、材料费、其它支出)、包安全,保工程质量、保产品质量、保设备完好率、保精神文明建设。
..............................
某矿业集团有限公司承包方案(DOC 6页)