劳动法治建设与劳动合同法的实施(ppt 49页)
劳动法治建设与劳动合同法的实施(ppt 49页)内容简介
主要内容
劳动法治建设与《劳动合同法》的实施
一、我国劳动法治建设
二、近年来我国劳动立法的发展
(一)我国劳动立法的发展
(二)劳动立法的理念和基本原则
三、《劳动合同法》实施以来的状况
一、近年全国劳动争议形势
四、《劳动合同法》的主要争议问题
(一)单保护还是双保护?
(二)劳动合同为什么必须书面签订?
(三)无固定期限是否是终身制?
(四)《劳动合同法》是否加大了企业用工成本?
(四)《劳动合同法》是否加大了企业用工成本?
五、《劳动合同法》修正案及《暂行规定》
(一)派遣准入及行政许可
(二)同工同酬
(三)派遣岗位
(四)法律责任
(五)过渡条款
人社部的《暂行规定》
六、工会在劳动法治建设中的作用
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劳动法治建设与《劳动合同法》的实施
一、我国劳动法治建设
二、近年来我国劳动立法的发展
(一)我国劳动立法的发展
(二)劳动立法的理念和基本原则
三、《劳动合同法》实施以来的状况
一、近年全国劳动争议形势
四、《劳动合同法》的主要争议问题
(一)单保护还是双保护?
(二)劳动合同为什么必须书面签订?
(三)无固定期限是否是终身制?
(四)《劳动合同法》是否加大了企业用工成本?
(四)《劳动合同法》是否加大了企业用工成本?
五、《劳动合同法》修正案及《暂行规定》
(一)派遣准入及行政许可
(二)同工同酬
(三)派遣岗位
(四)法律责任
(五)过渡条款
人社部的《暂行规定》
六、工会在劳动法治建设中的作用
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