劳动合同相关的其他问题(PDF 50页)

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劳动合同相关的其他问题
第一节：企业要解除与高管所签的劳动协议，有何风险？ . 2
第二节：先试用 4 个月再签劳动合同，员工索要未签合同双倍工资？ . 5
第三节：这是劳务协议还是劳动合同？ . 7
第四节：与管理人员解除劳动合同有什么不同？ . 9
第五节：保险经纪人与保险公司之间是劳动关系还是劳务关系？ . 12
第六节：这样的协议算不算劳动合同？ . 16
第七节：员工工作年限的举证责任应由谁承担？ . 19
第八节：连签二次劳动合同，就应签无固定期限劳动合同吗？ . 21
第九节：如此改签劳动合同，合理吗？ . 22
第十节：分公司可否与员工签订劳动合同？ . 24
第十一节：公司在筹备期间，员工与其是否存在劳动关系？ . 26
第十二节：派遣工可以签订无固定期限劳动合同吗？ . 27
第十三节：解除劳动合同通知书，应如何送达？ . 28
第十四节：员工失踪，可以与之解除劳动合同吗？ . 30
第十五节：别人帮忙代为签订的劳动合同，是否有效？ . 31
第十四节：员工入职一个月后拒绝签订劳动合同，企业应怎么办？ . 32
第十五节：客观情况发生变化，单位要解除劳动合同，该怎么办？ . 33
第十六节：同时签两份劳动合同可以吗 . 35
第十七节：哪些劳动合同无效，无效劳动合同有什么法律后果？ . 37
第十八节：单位能扣劳动者身份证吗，扣劳动者身份证有何法律责任 . 38
第十九节：试用期期满后可以再延长吗，试用期的工资有多少？ . 40
第二十节：试用期是如何确定的，试用期过长应该怎么办？ . 42
第二十一节：没有签订劳动合同发生劳动争议怎么办，法院是否受理？ . 44
第二十二节：怀孕期间合同到期怎么办，单位不续签的情况有哪些？ . 45
第二十三节：解除无固定期限合同的情形，无固定期限合同解除补偿金 . 46
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