劳动合同法培训(PPT 83页)

主要内容
第一节   总  则
一、《劳动法》、《合同法》与《劳动合同法》之间的关系
二、立法目的
三、适用范围
四、原则
第二节   劳动合同的订立
一、劳动合同与劳动关系
二、劳动合同期限
三、劳动合同内容
四、劳动合同无效或部分无效
五、试用期制度
第三节   劳动合同的履行与变更
第四节 劳动合同的解除与终止
一、合同解除与合同终止
二、经济补偿或赔偿
三、劳动合同的解除
四、劳动合同的终止

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