入职劳动合同书(doc 2页)

入职劳动合同书内容摘要：
1、所有员工入职需要与公司签订为期一年的劳动合同。合同期满如继续在公司工作，需要从新签订劳动合同，并且可享受7天带薪年假，员工工作每满一年工资上调50元。
2、员工在工作期间，必须遵守公司的一切规章制度。 
3、所有员工入职需在工资中扣除一定食宿费。员工离职时公司将全部返回此费用。
4、提出离职的员工，需提前40天向上级交出书面报告。经各部门领导根据岗位情况批准后方可离职。
5、未经上级领导批准而离职的员工，需要向公司赔偿误工损失费2000元。
6、所有员工填写的劳动合同必须保证真实有效。

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