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某公司e-HR系统应用解决方案(doc 38页)

所属分类:
信息技术
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相关资料:
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某公司e-HR系统应用解决方案(doc 38页)内容简介

某公司e-HR系统应用解决方案目录:
一、文档控制..........1
二、项目概述..........5
三、某公司需求应答表..........7
四、用友公司简介文档控制..........1
五、更改记录..........1
六、审核人..........1
七、分发..........1
八、项目概述..........5
九、项目背景..........5
十、工程建设的必要性..........5
十一、系统建设目标..........6
十二、系统现状..........6
十三、建设规模..........6
十四、建设方案..........6
十五、建设目标..........6
十六、某公司需求应答表..........7
十七、用友公司简介..........9
十八、用友e-HR软件设计开发思路..........10
十九、用友e-HR软件特点..........19
二十、轻松的角色表演..........19
二十一、清晰的业务模式..........19
二十二、及时的预警体系..........19
二十三、亲切的个性应用..........19
二十四、持续的知识积累..........19
二十五、用友e-HR软件模块功能描述..........20
二十六、职务职能管理模块..........20
二十七、团队分析系统..........35
二十八、人力知本管理..........35
二十九、成本价值分析..........36
三十、功能实现..........36
三十一、职业生涯规划..........36
三十二、实施用友e-HR的预期效果..........37
三十三、总体预期效果..........37
三十四、对企业员工的帮助..........37
三十五、高层管理人员..........37
三十六、中层管理人员..........38
三十七、人力资源管理人员..........38
三十八、员工..........39
三十九、用友e-HR软件设计开发思路..........10
四十、用友e-HR软件特点..........19
四十一、用友e-HR软件模块功能描述..........20
四十二、职务职能管理模块..........20
四十三、员工信息管理模块..........21
四十四、培训开发管理模块..........22
四十五、绩效管理模块..........23
四十六、招聘甄选管理模块..........24
四十七、薪酬管理模块..........25
四十八、福利管理模块..........26
四十九、考勤管理模块..........27
五十、自助系统模块..........28
五十一、综合报表系统模块..........29
五十二、审批流管理..........29
五十三、用户及权限管理..........29
五十四、预警管理..........30
五十五、人力资源规划模块..........31
五十六、人力资源规划模块..........32
五十七、战略管理模块..........33
五十八、功能结构图..........33
五十九、员工调查系统..........33
六十、组织评估系统..........34
六十一、人力资源诊断..........34
六十二、企业职责检测..........34
六十三、素质测评系统..........34
六十四、专业测试系统..........35
六十五、团队分析系统..........35
六十六、人力知本管理..........35
六十七、成本价值分析..........36
六十八、功能实现..........36
六十九、职业生涯规划..........36
七十、实施用友e-HR的预期效果..........37
七十一、对企业员工的帮助..........37


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