中小企业内部控制问题研究(PDF 78页)

内容摘要
{引言
1．1研究背景和意义
改革开放以来，我国中小企业迅速成长，已经成为推动蟊民经济持续、
快速、健康发展以及构建和谐社会的重要力量。资料显示，截至2006年
底，我国中小企业已占全国企业总数的99．6％，中小企业创造的最终产
品和服务的价值占国内生产总值的58。7％，生产的产晶占社会销售总额
的60％，上缴税收约为冒家税收总额的50％，提供的就业岗位占城镇新增
就业浅位的75％以上；我国65％的发明专利、80％以上的新产品开发，都
是由中小企业完成的。我国中小企业数量众多，分布面广，从业人员多，
已经成为我匾经济发展、市场繁荣和扩大就业的生力军，在国民经济t中的
作用积地位熙益突出。然藤大多数中小企业都存在滤部控制制度缺失、企
业规章制度缺失、人才缺乏、管理水平不高等阀题，导致中小企业缺乏竞
争力，寿命短暂。资料显示，我国中小企业的平均寿命只有2．9年。随着
我国从不规范的市场圈益向规蕊市场的转化，中小企业已经不太能适应市
场的激烈竞争，其中一个主要原因是企业内部控制的缺失和失效。
内部控制是组织全体人员实施的，为财务报告的可靠性、经营的效果
鞠效攀及相关法律法规的遵循性等邋标的实现丽提供合理保证的过程，是
随着企业对内加强管理和对外满足社会需要而逐渐发展起来的翻我检查、
自我调整和自我制约的系统，是社会发展到一定程度的产物。内部控制可
以保证企业的资产安全，财务报告的可靠性，提离企业的经营管理效率，
及保涯有关政策、法律法规的贯彻执行，实现企业的总体隧标，对于解决
企业各种管理缺陷有着不可或缺的作用。
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