某年度财务会计与资格证管理知识分析培训(PPT 158页)
某年度财务会计与资格证管理知识分析培训(PPT 158页)内容简介
某年度财务会计与资格证管理知识分析培训(PPT 158页)目录:
第一节 会计概述
第二节 会计核算方法
第三节 会计要素与会计等式
第四节 会计基本假设及信息质量要求
第五节 会计核算基础及会计要素计量
某年度财务会计与资格证管理知识分析培训(PPT 158页)简介:
一、会计核算基础
(一)权责发生制
本期应获得的收入,不论其款项是否收到,都应作为本期收入处理;凡本期应负担的费用,不论其款项是否支付,都应作为本期费用处理。反之,凡不应归属本期的收入,即使款项已经收到,都不能作为本期收入处理;凡不应归属本期的费用,即使款项已经支付,都不能作为本期费用处理。权责发生制又称应计制或应收应付制,以应收应付为标准确定收入和费用的归属期间。
(二)收付实现制
收付实现制又称现金制或实收实付制,它以款项的实际收付为标准来确认收入和费用的归属期间。凡本期收到的收入和支出的费用,不管其是否应归属本期,都作为本期的收入和费用处理;反之,凡本期尚未收到的收入和尚未支付的费用,即使应归属本期,也不能作为本期的收入和费用处理。
(三)应用
我国企业会计的确认、计量和报告应当以权责发生制为基础;行政单位会计采用收付实现制,事业单位会计经营业务可以采用权责发生制,大部分业务采用收付实现制。
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