关于“资本雇佣劳动”命题的反思(doc 10页)

关于“资本雇佣劳动”命题的反思目录：
一、导言
二、主观风险偏好差异说——一个主观的辩解
三、团队可监督性差别——一个纯技术的解释
四、资产专用性——不完全合约理论的一种解说
五、讨价能力差别——一种实证的解说
六、经理劳动市场有效论——瓦尔拉斯范式的延续
七、企业治理结构的演进

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