企业管理经济学的培训知识(ppt 47页)

企业管理经济学的培训知识内容简介：
    每一项所言及的国家事务都需要有经济学方面的知识才能在处理这件事务时取得进展。没有系统学习过经济学的人，甚至没有足够的条件来考虑国家事务。他象一个想欣赏交响乐的聋子：给他一个助听器，他可能仍然缺乏欣赏的才能，但他经过努力至少有希望领悟音乐是怎样一回事。国家的首脑必须经常作出牵涉到经济学的决定。当然他本人并不必须是职业经济学者，而只须是别人提供给他（往往相互抵触的）经济情报的“消费者”。
    宏观经济学是总量分析以整个国民经济活动作为考察对象，总供求是否平衡、经济是否增长、失业率是否在下降、通货膨胀是否得到控制、财政收支是否平衡、进出口贸易是顺差还是逆差等。 “只见森林，不见树木”，是鸟瞰。
    实证经济学是就事论事，在一定的假定前提下分析和预测行为后果的一种方法，力求说明“是什么”的问题。具有客观性，结论可以被检验，具有自然科学的性质。
    规范经济学是以一定的价值判断为前提，提出行为标准，探索符合行为标准的理论和政策。力求回答“应当是什么”的问题。规范经济学的问题度涉及到道德标准，不同的人会有不同的答案。
    规范经济学指导实证经济学的研究，实证  后面都有规范问题，都有道德标准的问题，实证研究离不开规范，实证研究又给规范问题的研究提供了有力的支持，实证分析的结果使规范研究具有说服力。管理经济学是以实证研究为主。
    管理经济学就是应用经济理论和各种分析工具来解决各种盈利和非盈利组织机构所面对的决策问题。管理经济学吸取微观经济理论和宏观经济模型的内容帮助管理者制定最优资源配置决策。    
..............................