合理确定内部控制的原则(ppt 44页)

合理确定内部控制的原则目录：
一 合理确定内部控制的原则
二 有效构建内部控制五要素
三 创新内部控制实施机制

 

 

合理确定内部控制的原则内容简介：
1、全面性原则
内部控制应当贯穿决策、执行和监督全过程，覆盖企业及所属单位的各种业务和事项。
2、重要性原则
内部控制应当在全面控制的基础上，关注重要业务和高风险领域。
3、制衡性原则
内部控制应当在治理机构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。
4、适应性原则
内部控制应当与企业经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应，并随着情况的变化及时加以调整。
5、成本效益原则
内部控制应当权衡实施成本与预期效益，以适当的成本实现有效控制。

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