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延边地区二叠系构造地层学研究(doc 8页)
人力资源管理的意义和内容(ppt 62页)
业绩评价报告(doc 53页)
巷道围岩初始应力场和弹性模量的区间反演(doc 9页)
业绩评价系统(ppt 33页)
业绩提升的方法(ppt 77页)
业务部门业务规划能力的提升(ppt 11页)
业务处理类教程(ppt 41页)
业务优先级排序方法(pdf 9页)
业务主管的管理核心能力强化(ppt 23页)
关于一线主管(ppt 58页)
医药行业人力资源规划简述(doc 12页)
趋向和主导的实践在人力资源管理方面(pdf 44页)(英文版)
非人力资源的人力资源管理(ppt 112页)
人力资源管理课件(ppt 58页)
人力资源管理课程(ppt 81页)
正视职业化与职业化素质(pdf 8页)
中国互联网现状调查报告(ppt 24页)
大学生职业发展指导(pdf 74页)
职业方向感(ppt 9页)
职业道德(ppt 126页)
职业概论与职业心态(ppt 39页)
职业管理(doc 16页)
职业生涯规划(ppt 71页)
职业规划秘笈(doc 56页)
职业化管理(ppt 14页)
职业化精神职业化能力(doc 24页)
地面振动对结构的影响(pdf 7页)(英文)
体外索加固T形刚构桥的静动力研究(pdf 5页）
职业化精神和职业化能力训练(ppt 118页)
职业理念七条法则(ppt 38页)
职业素质训练(ppt 35页)
职业卫生管理台帐(doc 51页)
职业形象塑造(ppt 22页)
职业训练与就业(ppt 39页)
职业指导教程(ppt 55页)
中层管理者能力训练教程(ppt 68页)
人力资源管理教程(ppt 83页)
中国文化与西方现代的HR管理思想(doc 13页)
中华人民共和国职业病防治法(ppt 65页)
中外合资中外合作职业介绍机构设立管理暂行规定(doc 6页)
中外企业人力资源管理比较(ppt 27页)
现代人力资源管理(ppt 18页)
管理能力的问题(ppt 117页)
主管授权督导技巧(ppt 114页)
主管的特质与内涵(doc 26页)
主管常犯的11种错误(ppt 42页)
主管的价值与管理技能(ppt 23页)
主管的角色定位(doc 6页)
怎样做好管理(ppt 17页)
主管核心课程-计划与控制(ppt 33页)
主管生存课程(ppt 9页)
主管的基本职能培训(ppt 23页)
助理人力资源管理师复习大纲(doc 21页)
助理人力资源管理师复习大纲(ppt 16页)
如何成为优秀主管(ppt 46页)
什么是自主管理活动(ppt 62页)
人力资源管理概念(ppt 66页)
人力资源管理外包专题(doc 13页)
人力资源管理文件(doc 11页)
怎样进行自我职业规划(ppt 75页)
谈人力资源管理(doc 26页)
人力资源管理系统的有机构成部分(doc 5页)
主管管理才能评鉴量表(doc 22页)
网络时代的人力资源管理(ppt 24页)
评鉴中心与人力资源管理决策(ppt 12页)
人办资源资讯简报(doc 30页)
人力资源管理课程(doc 41页)
人力资源管理基础教程(doc 37页)
人力资源管理法律速查手册(doc 22页)
人力资源开发发与管理(doc 16页)
人力资源开发与管理课程(ppt 216页)
建筑工程施工图预算下(ppt 94页)
建筑安装工程定额(ppt 164页)
建筑工程造价构成(ppt 100页)
人力资源管理系统分析与设计方案(ppt 50页)
某集团公司人力资源管理现状分析报告(ppt 65页)
人力资源状况中期调研诊断报告(ppt 42页)
高层建筑二次增压供水方案(doc 5页)
人力资源尽职调查报告(ppt 37页)
某公司人力资源建议书(ppt 32页)
某公司工程项目标准报价(xls 15页)
医学院EMBA人力资源管理讲义(doc 58页)
办公室不该犯的错误(doc 5页)
建筑安装工程计价(xls 16页)
工程项目管理(ppt 154页)
离职审批交接清单(doc 1页)
工程项目的计划与控制概述(ppt 20页)
工程项目的系统分析概述(ppt 44页)
企业人力资源管理面临的难点(doc 14页)
工程项目的前期策划概述(ppt 51页)
二十五个影响现代企业经营方式的趋势(doc 25页)
工程项目沟通概述(ppt 30页)
职场必备手册(pdf 9页)
工程项目成本控制(ppt 77页）
某公司员工手册(doc 52页)
某理工大学工程造价管理暂行办法(doc 5页)
部门员工形象奖金评定细节(doc 5页)
城市道路照明工程施工及验收规程总则(pdf 47页)
塑造员工思维模式(ppt 30页)
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