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人力资源工作分析管理集(32个ppt 14个doc)

所属分类:
人力资源大全
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相关资料:
人力资源工作,工作分析管理
人力资源工作分析管理集(32个ppt 14个doc)内容简介

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人力资源工作分析管理集(32个ppt 14个doc)目录:
一、某公司人力资源管理系统分析与设计方案
二、某科技人力资源调查与诊断-修订版
三、245ADXZ《深圳证券交易所人力资源管理咨询项目现状分析报告
四、某人力资源管理体系
五、工作分析
六、复旦管院宝山钢铁股份有限公司人力资源开发(培训)投入产出分析
七、岗位分析技
八、个性化定制人力资源管理制度体系
九、工作分析介绍
十、工作分析—人力资源活动的基石和导向
十一、国际企业人力资源开发与管理
十二、华信惠悦—民生银行人力资源规划
十三、洛阳铜加工集团人力资源战略
十四、南京大学商学院-职务分析与设计
十五、企业人力资源规划
十六、人力资源-“技工荒”分析
十七、人力资源--《人力资源管理精品教材》
十八、人力资源--工作分析与职位评价
十九、人力资源管理3-人力资源规划与工作分析
二十、人力资源管理:工作分析与评价
二十一、人力资源管理师职业资格认证--第二章招聘与配置
二十二、人力资源管理-职位分类与工作分析
二十三、人力资源规划-视野决定思路,思路决定出路
二十四、人力资源开发研究的若干前沿问题
二十五、人力资源培训与开发培训
二十六、人力资源——人力资源经济分析--人力资源数量和质量
二十七、人力资源--上海广电集团人力资源管理现状分析报告(
二十八、人力资源实训教程
二十九、上海广电集团人力资源管理现状分析报告
三十、胜任能力模型讲义
三十一、托峰股份尽职调查
三十二、中国人大—工作分析操作与务实
三十三、《人力资源管理》案例集
三十四、《人力资源管理》网络课件电子教案
三十五、MBA人力资源案例教材与案例分析
三十六、某学院《人力资源管理》
三十七、第八部分 宝铁人力资源分战略及其相关措施
三十八、分层分类的战略性人力资源管理模式
三十九、民营企业人力资源管理--从职务分析做起
四十、人力资源管理》课程案例集
四十一、人力资源管理案例(1)
四十二、人力资源管理案例分析阅读材料
四十三、人力资源管理的基础工作
四十四、人力资源课件--人力资源管理教学辅导
四十五、人力资源总监教学案例集
四十六、用友用人案例


人力资源工作分析管理集(32个ppt 14个doc)内容简介:
其中《岗位分析技术》摘要如下:
    在工作分析的基础上,按一定的客观标准,从工作任务的繁简难易程度,责任大小及所需的资格条件出发,对职务所进行的系统衡量和评估。

其中《人力资源培训与开发培训》摘要如下:
   社会学习理论:学习不能仅仅依赖于经验,而是更应该通过信息处理、理解行为与结果之间的联系来学习。工作轮换是与职业管理过程联系在一起的,因此员工们知道每一种工作安排所强调的开发需要。


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