人力资源管理培训课件(PPT 57页)
人力资源管理培训课件(PPT 57页)内容简介
人力资源管理
课程导入问题
课程导入语
本教程内容提要
第一讲 人力资源开发与管理导论
本讲目录
一、导入案例中国能否赶超日本?
1、中国富国强兵之思路
(1)中西差距回顾
(2)满清对策研究
(3)满清政府的具体行动
(4)数据支持
2、日本富国强兵之思路
(1)鸦片战争前后的日本
(3)日本近代化进程(1)
(3)日本近代化进程(2)
(3)日本近代化进程(3)
卢梭主要观点
孟德斯鸠主要观点
(3)日本近代化进程(4)
(3)日本近代化进程
3、中日富国强兵之思路评析与总结
(1)差之毫厘,谬之千里
(2)不积小流,何以成江海
4、一个日本人眼中的中日差距
唐津一观点
补充阅读1:中日甲午兵败鲜为人知的另类原因
(3)明治维新与同治中兴
(5)中国意识形态的理性回归
二、讨论问题中国如何才能赶超日本?
三、关于人力资源强国问题
经验分享(1)
四、拓展阅读
..............................
课程导入问题
课程导入语
本教程内容提要
第一讲 人力资源开发与管理导论
本讲目录
一、导入案例中国能否赶超日本?
1、中国富国强兵之思路
(1)中西差距回顾
(2)满清对策研究
(3)满清政府的具体行动
(4)数据支持
2、日本富国强兵之思路
(1)鸦片战争前后的日本
(3)日本近代化进程(1)
(3)日本近代化进程(2)
(3)日本近代化进程(3)
卢梭主要观点
孟德斯鸠主要观点
(3)日本近代化进程(4)
(3)日本近代化进程
3、中日富国强兵之思路评析与总结
(1)差之毫厘,谬之千里
(2)不积小流,何以成江海
4、一个日本人眼中的中日差距
唐津一观点
补充阅读1:中日甲午兵败鲜为人知的另类原因
(3)明治维新与同治中兴
(5)中国意识形态的理性回归
二、讨论问题中国如何才能赶超日本?
三、关于人力资源强国问题
经验分享(1)
四、拓展阅读
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