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史玉柱将掀起网游人才争夺战(PDF 28页)

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员工管理
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史玉柱,人才争夺
史玉柱将掀起网游人才争夺战(PDF 28页)内容简介
内容摘要
巨人网络成功上市,IPO 规模超过 10 亿美元,市值超过
50 亿美元,单就市值来看,巨人已经远远超过了盛大和网
易,成为中国最大的网络游戏公司,然而要成为业内最好
的企业,巨人要做的事还很多,比如现有产品的巩固、新
产品的开发等,而外界最关注的,是巨人如何使用手中的
钱。
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在获得巨额现金支持后,本就财大气粗的巨人腰杆更
硬了,我认为巨人将来会在三个方向上投入重金:人才、
产品、硬件。酷爱军事的史玉柱常常使用军事词汇来定义
自己的商业行为,比如他曾经在宣传推广上使用的“三大
战役”,这次我们姑且将巨人未来的动作称为“新三大战
役”。
人才争夺战??兵家必争
人才的问题是网游行业的大问题,市场在扩大,产品
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在不断更新,但人才缺口是越来越大,史玉柱曾砸出 1000
万招一个好的策划都未能如愿,可见在这个领域里是一将
难求,最近,国内不少网游公司频频在各种媒体上发布广
告,招兵买马。
如今巨人网络的家底厚了,新产品越来越成熟,业务
量逐步增加,必须保证充足的人来维持企业的运转,所以
巨人将立即加入争抢人才的队伍中。
目前巨人吸引人才主要有三方面优势:
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一、品牌优势。现在巨人是行业最大的企业了,而且
是唯一在纽交所上市的中国 IT 企业,有相当的光环效应。
二、待遇优势。财大气粗是现在人们对巨人的第一印
象,外界一直盛传史玉柱对员工非常大方,有贡献就会重
奖,此次巨人就一次性缔造了21名亿万富翁和186名千万、
百万富翁,都是追随巨人的有功之臣。公司高管袁辉还透
露:“仍有部分期权保留,会奖励给对公司有贡献的员
工。”造成相当的诱惑力。
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