论和谐劳资关系下的共荣共生(ppt 69页)

论和谐劳资关系下的共荣共生目录：
一、劳动基准
二、工会组织
三、劳资关系不谐之因果
四、促进劳资和谐之途径
五、员工入股分红
六、发展人力维持高承诺
七、组织团队
八、团队成员的角色
九、高阶团队
十、学习型组织
十一、前程发展
十二、个人永续成长
十三、前程发展功用
十四、职业训练方法
十五、管理发展
十六、权变管理与策略经营
十七、跨国企业经营竞争优势

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