某企业新员工入职培训(doc 29页)
某企业新员工入职培训(doc 29页)内容简介
某企业新员工入职培训目录:
第一章 总则
第二章 员工的聘用
第三章 公司日常行为、用语、着装、仪容仪表等规范
第四章 作息、考勤以及加班
第五章 公司内部章程
第六章 关于物资器材管理规定
第七章 关于财务费用借支与报销管理规定
第八章 办公区域管理规定
第十一章:卫生管理规定
第十一章:关于办公区域手机管理规定:
第十二章:工作牌管理规定
第十三章 奖励细则
第十四章 处罚细则
第十五章:附 则
某企业新员工入职培训内容提要:
公司日常行为、用语、着装、仪容仪表等规范
日常行为、用语规范:
1、公司员工须忠诚于公司,精诚团结,敬业投入,奋发向上,建功立业;
2、公司以科技为本,求美求真。所有成员必须坚持不懈地学习使用先进科技,追求美学知识,切记“落后就被淘汰”;
3、公司崇尚正直的人品作风,积极的处事态度。反对以旁观者、对立者、商品交换者的心态对待所就职的公司;
4、在公司日常工作期间,要求使用普通话,提倡学习英语;
5、在上班时间和工作场合的称谓应按照“姓氏”+“职务(职称)”为标准称谓形式。如 “于总”(总经理),“沈经理”(部门经理),无职务的可以称谓设计部“×老师”、多媒体部“×老师”、展览制作部“×工”;
6、员工交流过程中,应使用文明礼貌用语,以提高自身修养。不得使用粗俗、不文明的语言;
7、接待来访客人时,有职务的:直接称谓“姓氏+职务(职称)”没有职务的客人:男性称“先生”,女性称“小姐”、“女士”
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