深圳市XX公司组织架构及各岗位设置(讨论稿)
深圳市XX公司组织架构及各岗位设置(讨论稿)内容简介
③、各岗位工作职责
一、总经办主任:林江
1. 在总经理领导下,行使综合协调管理职能,负责总办全面管理工作;
2. 负责文秘岗位的指导和管理,编制本部门月度工作计划,负责经理办公会及总经理布置工作的督办工作,审核以公司名义下发、外发和各种文件,办好各种由总经理主持召开的会议;
3. 推进现代化办公系统的建立和健全工作,指导档案室做好档案管理工作,管理好公司网站,做好公司保密工作;
4. 负责员工岗位培训,绩效考核工作;
5. 协调人力资源部做好企业文化及相关工作;
6. 完成领导临时交办的工作。
二、行政主办:龚迎春(一级主办)
1. 负责总经理室的资料整理工作,为总经理提供快捷、准确的资料文档服务;
2. 负责办文、办会及工作督办简报;
3. 负责工作周报、工作计划编制;
4. 完成领导临时交办的工作。
三、文书
A、杨玉婷(二级文员)
1. 负责总经理室资料整理、归档及负责移交档案以及物品配置,来访接待;
..............................
上一篇:商务代表工作细则
用户登陆
岗位职责热门资料
岗位职责相关下载