某酒店员工条例手册(doc 17页)

某酒店员工条例手册目录：
总经理致词
饭店管理目标
优秀员工十条标准
第一章 总则...........................第1页
第二章 饭店简介...................第2页
第三章  劳动条例..................第3页
第四章 饭店规则...................第4页
第五章  员工福利..................第5页
第六章 纪律条例...................第6页
第七章  安全守则..................第7页
第八章 后附...........................第8页

 

 

某酒店员工条例手册内容摘要：
第三章  劳动条例
3.1. 招聘标准
3.1.1. 本饭店招聘员工主要是以申请人对该职位是否适合而定，并以该职位所需的业务知识及申请人所具备的工作经验、工作态度为录用的标准
3.2. 劳动制度
3.2.1. 根据国家劳动管理规定，本饭店录用的所有正式员工一律实行劳动合同制。
3.2.2. 《劳动合同》示范点与员工在平等资源的基础上、协商一致签订的，具有法律效力。员工在签订合同时应细阅其内容。
3.3. 禁止近亲聘用
3.3.1. 为保证饭店管理的公正性及严密性，员工不允许与其直系亲属（父母、配偶、子女、兄弟姐们等）同在本饭店工作。
3.3.2. 如员工在饭店同一部门任职期间因为结婚等原因成为亲属，其中一方将被调动到其他部门任职或不得不放弃在本饭店的工作。

..............................