企业培训管理现状与问题分析(ppt 138页)
企业培训管理现状与问题分析(ppt 138页)内容简介
企业培训管理现状与问题分析目录:
第一部分:人力资源开发的目的、作用与标准
第二部分:培训管理工作层次划分与发展趋势
第三部分:企业培训管理现状与问题分析
第四部分:培训组织体系建设与培训责任划分
第五部分:培训战略与培训政策
第六部分:培训资源建设与管理
第七部分:日常营运管理
企业培训管理现状与问题分析内容摘要:
企业培训管理现状
一、重培训课堂效果,忽视训后应用和绩效改善
二、重课程选择,忽视课程体系建设
三、重专业技能,忽视通用技能培训
四、重员工个体技能提高,忽视企业组织能力提升
五、重短期目标,忽视长期目标
六、重视投入,忽视产出
七、培训工作层次低,深入推进困难
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