职业经理十项管理训练之绩效评估培训教材(PPT 33页)

职业经理十项管理训练  之
管理者为什么做绩效评估
管理者应怎么做绩效评估
1、了解绩效评估的定义：
 经过一段时间后，
 需要对下属的工作表现进行一个评价，
 看看他们的工作成果是否达到预期的目标。
 管理者最重要的事情是集合部门团队的力量，创造团队绩效。
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