人力资源绩效考核(激励培训)(ppt 62页)

需要层次论
需要层次论
期望理论
强化理论
激励体系
激励形式——物质激励
激励的原则
企业文化
企业文化与企业形象
沃尔玛的价值观
摩托罗拉的价值观
摩托罗拉的实践－TCS
海尔文化与管理
通用电气的价值观
创造性沟通
如何进行创意沟通
生存的意义
企业文化建设

..............................