企业文化是否脆弱(doc 9)
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企业文化是否脆弱(doc 9)内容简介
企业文化是否脆弱
企业文化是否脆弱? 近日,对当前一些企业文化建设的失败案例进行了详细地调研,同时也对自己的这些年的企业文化从业经历进行了深刻地反思,并且结合实际情况进行科学地分析,在长期地研究过程中,发现了这样的现象:在这些失败的企业当中,企业所塑造的企业文化并不是真正的企业文化,是一种存在着严重“幼稚病”的伪企业文化,具体体现的症状就是企业文化的脆弱性。
为什么说企业文化患有幼稚病呢?是不是在搞耸人听闻的由头来哗众取宠呢?绝对不是这样,这是出于一名企业文化建设者的良知而发出的最真诚的声音。在近三年来的从业经历中,深刻地体会着企业文化建设的艰辛,而且也品尝到了不成功的企业文化所带来的苦涩,经过一段时间的反复调研,得出这样的结论是深思熟虑后做出的结果。下
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企业文化是否脆弱? 近日,对当前一些企业文化建设的失败案例进行了详细地调研,同时也对自己的这些年的企业文化从业经历进行了深刻地反思,并且结合实际情况进行科学地分析,在长期地研究过程中,发现了这样的现象:在这些失败的企业当中,企业所塑造的企业文化并不是真正的企业文化,是一种存在着严重“幼稚病”的伪企业文化,具体体现的症状就是企业文化的脆弱性。
为什么说企业文化患有幼稚病呢?是不是在搞耸人听闻的由头来哗众取宠呢?绝对不是这样,这是出于一名企业文化建设者的良知而发出的最真诚的声音。在近三年来的从业经历中,深刻地体会着企业文化建设的艰辛,而且也品尝到了不成功的企业文化所带来的苦涩,经过一段时间的反复调研,得出这样的结论是深思熟虑后做出的结果。下
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