保捷公司的企业文化(doc 6页)

保捷公司的企业文化内容提要：
创意，就是创新，是抛开旧的，创造新的。创新是企业兴旺的灵魂。只有开拓创新、与时俱进、不断推动理念创新、管理创新、科技创新、制度创新、各方面工作创新，才能实现新的发展，创造新的辉煌。运用先进管理水平、技术水平和经营业绩，去拼搏，去创造；视质量为企业的生命，积极参与市场竞争，努力打造国际一流公司。而保捷公司就是以企业文化“协同、创意、向上”的价值观为核心，我们要教育每一位员工遵守企业礼仪，形成良好素质，追求完美的思维方式和行为习惯。因为，如果企业的员工能够共有这样的思维方式和行为习惯，内部的沟通和协调就越容易实现，对于增强企业内部的凝聚力、提高整个企业的工作效率都会产生非常积极的作用和影响。
公司提倡“我们誓要做好工作、保证产品质量、出口全世界市场、为国家民族争光”的经营理念，提倡“热情、用心、尽力”的服务理念，其意义是何等重要。在日常管理中宣贯公司企业理念，积极开展操作技能培训、企业服务规范、服务礼仪培训、完善各项管理制度、建立质量体系等等，使员工尽快熟练本岗位规范的操作，具有精神饱满的工作面貌投入工作。将企业文化理念渗透到经营工作、管理工作和服务工作中；贯穿于工作要求、工作标准、工作考核中，把企业理念作为我们的行动指南，是我们义不容辞的工作职责，一切以用户为重，为用户所想，为顾客提供最满意的服务。

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