天竺空港咨询项目访谈提纲(doc 2页)
天竺空港咨询项目访谈提纲(doc 2页)内容简介
天竺空港咨询项目访谈提纲内容提要:
1、 新华信咨询顾问向被访者简单介绍次此咨询、访谈的目的,访谈的主要内容以及访谈方式:
• 咨询目的:内部管理提升,包括调整组织结构和定岗定编,完善绩效考核和薪酬福利管理体系,制定核心企业文化导入方案;
• 访谈目的:深入了解公司目前的管理现状和存在的问题;
• 访谈主要内容:被访者个人工作经历,目前工作的具体内容介绍,对公司管理现状的意见和看法,并可以补充新华信咨询顾问未提及的其他管理问题;
• 访谈方式:以被访者叙述为主,为了深入地了解问题,新华信咨询顾问可以随时打断被访者。
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1、 新华信咨询顾问向被访者简单介绍次此咨询、访谈的目的,访谈的主要内容以及访谈方式:
• 咨询目的:内部管理提升,包括调整组织结构和定岗定编,完善绩效考核和薪酬福利管理体系,制定核心企业文化导入方案;
• 访谈目的:深入了解公司目前的管理现状和存在的问题;
• 访谈主要内容:被访者个人工作经历,目前工作的具体内容介绍,对公司管理现状的意见和看法,并可以补充新华信咨询顾问未提及的其他管理问题;
• 访谈方式:以被访者叙述为主,为了深入地了解问题,新华信咨询顾问可以随时打断被访者。
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