中国移动企业文化理念传播与落实培训(ppt 66页)

中国移动企业文化理念传播与落实培训目录：
一、中国移动企业文化培训的目标导向
二、中国移动企业文化落地的主要影响因素分析
三、中国移动企业文化落地的基本思路

 

中国移动企业文化理念传播与落实培训内容提要：
看世界范围内的卓越企业，都有以下共同特点：
   ——通过持续创新达到持续领先；
   ——高效运营，流程化和信息化管理体系确保对市场信息的高度敏感；
   ——规范化、精细化的管理体系和培训体系，使成功可复制，且总成本最低；
   ——个人与组织相对稳定的心理契约，既形成合力，又有创造性。
卓越的运营体系、卓越的组织和卓越的人，是中国移动打造卓越品质不可或缺的驱动元素。
卓越的运营体系是“卓越”的外在体现，中国移动所创造的卓越品质正是通过卓越的运营体系得以产生和传递给利益相关者，为提高社会信息化程度和人们生活品质做出贡献；
卓越的组织和人是缔造卓越的基石，由组织和人形成的整体能力构成企业的核心竞争力，企业组织和人的行为风范产生影响力，只有卓越的组织和卓越的人才会具有真正的核心竞争力和影响力。

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