管理思想与理论的历史发展(ppt 21页)

管理思想与理论的历史发展目录：
一、铁路与现代管理的开端
二、参谋职能
三、泰勒与科学管理理论
四、霍桑工厂实验
五、管理的定义

 

管理思想与理论的历史发展内容摘要：
工厂制度的诞生：
　　“企业管理中的许多实践与程序，最初就是为满足运营成长到前所未有规模的铁路和工厂设计的 ”。
泰勒论管理的作用/职责：
　　给每位工人工作的每一个基本组成部分提出科学的工作方法，以代替纯粹依赖经验的做法
　　科学地选择、、训练、教导和培养工人
　　与工人合作，以保证一切工作按科学原则进行
　　在管理者与工人之间划清责任
韦伯与官僚制理论：
　　官僚制：层级制、科层制
　　官僚制的特点
　　作为工业社会与工业文明的产物，它是人类社会的伟大发明之一。
　　“一般而言，经验往往表明，官僚制从纯技术角度可以取得最高的效率，它是已知的对人类进行必要管理的最合理的方法。它优于其他组织形式之处就在于其准确性、稳定性、严格的纪律性和可靠性。”

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