国企出路在于建立利益共享分配机制(doc 13页)
国企出路在于建立利益共享分配机制(doc 13页)内容简介
改革开放之初,国有企业拥有建国30年培养的绝大多数人才,建立了完整的国有生产系统、国有商业系统、国有运输系统、国有金融系统、国有教育系统,垄断了几乎全部人、财、物资源供应,当时私有企业因为姓“资”还没有生存资格,乡镇集体企业因为提倡社会主义商品经济才刚刚起步,但短短25年后,大部分国有企业就被私有企业取代,为什么国企如此没有竞争力?要找原因,就要分析这25年社会背景。
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