企业文化更新(doc 6页)
企业文化更新(doc 6页)内容简介
文化是种像钉子一样坚硬的"柔软"的东西:实施起来十分坚难,但一旦取得效果却牢不可破。企业文化是企业中一整套共享的观念、信念、价值和行为规则,以至得以促成一种共同的行为模式。这种共同的行为模式可是一点也"柔软"不了的。
"受欢迎的文化"是对企业业务有利的文化。强生(Johnson&Johnson)等公司已将其"受欢迎的文化"植入了其行为。最常见的例子就是泰里诺药膏中毒事件。强生公司一听说该产品可能受到了污染,立即将其撤下货架。首席行政总监也在电视上向大家说明了正在采取的行动,同时公司还改用了新型防污染包装。这一切都说明,公司把顾客的安全摆在首位,并刻下容缓地在行动中体现了出来。
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"受欢迎的文化"是对企业业务有利的文化。强生(Johnson&Johnson)等公司已将其"受欢迎的文化"植入了其行为。最常见的例子就是泰里诺药膏中毒事件。强生公司一听说该产品可能受到了污染,立即将其撤下货架。首席行政总监也在电视上向大家说明了正在采取的行动,同时公司还改用了新型防污染包装。这一切都说明,公司把顾客的安全摆在首位,并刻下容缓地在行动中体现了出来。
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