如何设计绩效评估体系(PPT 30页)

绩效管理系统概述
绩效管理循环
绩效指标体系的确定
绩效管理实施中的可能出现问题与解决方案
绩效管理体系
绩效管理与战略规划、业务规划、部门预算的关系
绩效指标体系
平衡分数卡－定义
平衡分数卡－由战略导出的四个方面
平衡分数卡－四个方面的关系
平衡分数卡－四个方面与战略行动关系
平衡分数卡－财务方面
平衡分数卡－客户市场方面
平衡分数卡－内部营运方面
平衡分数卡－人员与发展方面
平衡分数卡 — 中青报业四方面指标
平衡分数卡－关键实施步骤
平衡分数卡－适当调整
平衡分数卡
年度绩效管理的基本流程
年度绩效管理流程时间表
中青报业绩效管理工作安排
导入绩效评估指标的六个步骤
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