某公司管理流程图(PDF 30页)

审核审批
审核审议审批
审核签批
审议
审议审批
对内发布招聘
对外发布招聘
对本部门编
对轮换提出
岗位设置
岗位设置管理
岗位设置管理流程
岗位轮换
岗位轮换流程
岗前培训
岗前培训需
工
工作
工作交接
工作关系介绍
工作安排
工作执行
工作消
工作证办理
工刷卡接
工签订离
工资关
工资发放
工资发放流
工资发放流程
工资奖金
工资核
差派遣
差计划
环节出差人员部门负责人分管部门主管总经理
环节各用人部门行政人力资源部总经理办公会议总经理
环节各职能部门行政人力资源部分管主管总经理财务部
环节各职能部门行政人力资源部总经理办公会议总经理
环节请假人员部门负责人分管总监总经理
现职位空缺
用人申请
用人部门行政人力资源部公司员工
用人部门行政人力资源部应聘人员
用人部门行政人力资源部总经办总经理财务部
用人部门试用期满新员工行政人力资源部
用人部门部门负责人分管部门行政人力资源部
用人部门面试，人
相关说明任命权限根据《公司法》而定。此处任命范围，不包括股东会、董事会选举人员
相关说明各级负责人审批权限（准假时限）可以根据企业具体情况而定，上述仅为参考
相关说明申诉可以越级
相关部门
相关部门分管主管行政人力资源部总经办总经理
相关部门行政人力资源部财务部总经理
执行核心部门人力资资部控制部门总经办
执行核心部门各用人部门控制部门总经办
执行核心部门各职能部门控制部门总经办
执行核心部门用人部门控制部门分管经理
执行核心部门行政人力资
执行核心部门行政人力资源
执行核心部门行政人力资源部控制部门总经办
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