医院代表基础知识培训(ppt 109页)

医院代表基础知识培训目录：
1、一个优秀的HR需要具备的条件
2、HR岗位职责
3、HR日常工作及评估
4、微观市场销售技巧
5、微观市场区域管理

 

医院代表基础知识培训内容提要：
HR的主要职责：
熟悉每一个产品的产品知识
掌握每一个产品的有效的销售技巧
及时填写准确的，最新的销售报表
保证所有报告的真实性
保持日常工作的高度的专业化水平
作为团队一员，与队友共同努力建设
一个有凝聚力的，不断进取的团队。
HR的日常工作：
保证药房购进公司产品
扩大和增加医生使用公司产品
建立和疏通医院与商业流通渠道
在负责区域内进行促销活动：面对面拜访，幻灯演讲，区域会。
实施和监测临床试验的进程
收集和反馈医院数据和信息

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