某公司内部培训师训练课件(PPT 76页)
某公司内部培训师训练课件(PPT 76页)内容简介
一、认识培训及培训师
二、课程开发设计
三、教学方法介绍
四、培训现场掌控
五、培训师修炼
内部培训师训练
赵云阳
课程大纲
什么是培训?
什么是培训师?
培训师的三大作用
培训师的职业素养
培训师的六大能力
课程开发的四个步骤
培训工作流程
培训需求的来源
培训需求分析方法
培训需求分析内容
问题讨论
编写课程大纲的三个步骤
确定课题的五个误区
合格培训课题评价标准
收集素材的途径与方法
合格案例的标准
课程大纲内容
课程大纲的作用
编写原则
PPT的作用
合格PPT的评价标准
手势
你怯场吗?
演练
时间控制技巧
互动技巧
结尾技巧
结尾演练
培训效果评估五项内容
职业成长的六个要素
培训师成长的三个阶梯
思考
..............................
二、课程开发设计
三、教学方法介绍
四、培训现场掌控
五、培训师修炼
内部培训师训练
赵云阳
课程大纲
什么是培训?
什么是培训师?
培训师的三大作用
培训师的职业素养
培训师的六大能力
课程开发的四个步骤
培训工作流程
培训需求的来源
培训需求分析方法
培训需求分析内容
问题讨论
编写课程大纲的三个步骤
确定课题的五个误区
合格培训课题评价标准
收集素材的途径与方法
合格案例的标准
课程大纲内容
课程大纲的作用
编写原则
PPT的作用
合格PPT的评价标准
手势
你怯场吗?
演练
时间控制技巧
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结尾技巧
结尾演练
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培训师成长的三个阶梯
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